Светлана
извините, не вижу вашего вопроса и ссылка у вас недействительная, по ней невозможно перейти

Жду ответ на свой вопрос

Мировой судья судебного участка №__ __ района
истец: __ Елена Ивановна, адрес:
ответчик: РОВД, адрес:

исковое заявление

__2010 с меня был незаконно взыскан штраф __ рублей. __ 2010 было решение __ суда в мою пользу, штраф признан незаконным. я обращалась в РОВД, добровольно деньги они не возвращают.

ПРОШУ:
1)взыскать с ответчиков неосновательное обогащение в сумме незаконно взысканного штрафа __ рублей
2)взыскать проценты за незаконное использование моих денег в сумме __ рублей
2)взыскать компенсацию морального вреда 10 тыс рублей
3)взыскать судебные расходы

Приложение:
1.Копия моей претензии РОВД
2.Квитанция об уплате госпошлины 200 рублей

дата подпись
(посылается в суд заказным письмом в 2 экз)

С новым годом, Юрий!
В нашей последней переписке вы посоветовали направить письмо,"27.11.2010 17:00
Юрий Милюков Лена
1)вы зря заплатили деньги
2)пишете письмо в РОВД (заказное): согласно решения суда от __ 2010 прошу в течение 1 недели вернуть мне незаконно взысканный с меня штраф __ рублей. реквизиты моего расчётного счёта: __. копию решения суда прилагаю. иначе я буду вынуждена взыскать с вас эти деньги в судебном порядке, в этом случае я также взыщу проценты, моральный вред, судебные расходы. дата подпись
3)если не реагируют, обращаетесь с иском в суд, текст иска я вам потом напишу".
Письмо с копиями документов я направила, но реакции никакой. Юрий, подскажите пожалуйста текст иска, если можно. Кроме того, возникает вопрос, с кого взыскивать деньги. Согласно платежки об уплат штрафа, денежные средства были перечислены на счет УФК г. Москвы,значит в исковом заявлении нужно указывать третье лицо т.е. УФК г. Москвы?

Алексей
излишне выплаченная работнику зарплата и иные выплаты не могут быть с него взысканы, кроме случаев счётной ошибки (например, вместо 10 умножили на 100), ст.137 ТК РФ
иные деньги могут быть взысканы с работника в случаях полной мат ответственности (ст.243 ТК РФ), ваш случай в это список не входит, посмотрите
и ещё. есть срок на обращение в суд работодателя, это 1 год, ст.392 ТК РФ, если срок пропущен, деньги взыскать с работника нельзя

успехов

Здравствуйте!Год назад я уволился из предприятия где работал директором. При выходе в отпуск получил мат.помощь.Теперь через год с меня хотят взыскать якобы не законно выплаченную мат.помощь, хотя в трудовом договоре есть пункт где работадатель прописал выплату таковой при выходе в отпуск.Работал я в МУПе.Правомерно ли это?

Лена
1)вы зря заплатили деньги
2)пишете письмо в РОВД (заказное): согласно решения суда от __ 2010 прошу в течение 1 недели вернуть мне незаконно взысканный с меня штраф __ рублей. реквизиты моего расчётного счёта: __. копию решения суда прилагаю. иначе я буду вынуждена взыскать с вас эти деньги в судебном порядке, в этом случае я также взыщу проценты, моральный вред, судебные расходы. дата подпись
3)если не реагируют, обращаетесь с иском в суд, текст иска я вам потом напишу

Еще дополнение к моему первому сообщению: В решении суда было только указано об отмене постановления. По поводу возврата штрафа ничего судьей не указано.

Здравствуйте, Юрий! В паспортном отделении районного отделения милиции вынесли постановление о наложении административного наказания,согласно которому я заплатила штраф. В последствии я это постановление обжаловала в районного суде и судья отменил это постановление и направил его на новое рассмотрение в туда же ОВД , а мне сказал, что меня вызовут. Но прошло уже два месяца, меня никто не вызывает. Подскажите как мне вернуть мои денежные средства, которые были уплачены как штраф, ведь судья постановление, согласно которому был уплачен штраф, отменил.
Спасибо!

Гумар
я рекомендую для начала обратиться с жалобой в гос.инспекцию труда (лучше заказным письмом). они проведут проверку работодателя и заставят его полностью оплатить сверхурочные. если опасаетесь преследований со стороны работодателя, в жалобе в ГИТ укажите также: прошу моё имя работодателю не сообщать

Здравствуйте,Юрий!Работодатель с 2006 года выплачивает за сверхурочные в однократном размере,есть ли возможность получить остальные?

Елена
не надо беспокоить работодателя, тем более, что он явно не хочет беспокоиться... обратитесь в ФСС с жалобой (заказное письмо): работодатель задерживает пособие и заплатил мало и т.п.
они проверят работодателя и, если что, накажут, и заставят выплатить вам всё, что положено.

Здравствуйте, Юрий!
Скажите, пожалуйста, как поступить в случае задержки выплат пособия по ухлду за ребенком до 1.5. лет. В данный момент последняя выплата была за июль (больше 3 месяцев). Кроме того, я сомневаюсь в сумме пособий. Как сказал работодатель, ФСС пересчиталь сумму выплат и в итоге сумма пособия увеличилась на 1000 рублей. Никаких изменений о выплате пособий не было, видимо, работодатель должен компенсировать недоплаченное за предыдущий год и за текущий.
Какие документы нужно получить у работодателя и куда обратиться? Сейчас есть распечатка поступлений на счет из банка. Что написать работодателю?
Спасибо!

Денис
боюсь что ваше обращение в ГИТ будет безрезультатным. они работают по документам, фактические трудовые отношения не устанавливают, говорят: обращайтесь в суд. Если у вас будут доказательства факта работы и размера зарплаты, тогда можно попытаться чего-то добиться в суде. Лучше письменные доказательства, но годится и диктофонная запись разговора с директором, с подробностями (имена даты названия цифры кто с кем должности...)

Добрый день, Юрий! очень нуждаюсь в вашей подсказке! Работаю в ресторане в центре Москвы, началось с того что меня не оформляют по трудовой книжке и никаких трудовых договоров не составляли ссылаясь на то что сейчас нет свободного официального места, так я проработал 1,6 года, может быть все бы и ничего но подразделению сотрудников(и официально оформленным) не могут отдать зарплату за 4 месяца ссылаясь на то что нет денег, ждите! плюс еще должны часть процентов с продаж (которые как я думаю были не официальными, но у сотрудников велись еще и свои учеты)! подскажите что делать, могу ли я не оформленным обращаться в трудовую инспекцию??? факт моей работы может подтвердить каждый сотрудник и в последнее время я начал собирать чеки с моей фамилией! плюс у них еще куча трудовых нарушений! Заранее спасибо!!!